[Formation] Posture du manager agile

Objectifs

  • Connaître et comprendre la posture managériale agile
  • Comprendre quel style de management adopter en fonction du type d’environnement.
  • Connaître et expérimenter les outils de communication facilitant la posture agile.
  • Faciliter la projection des outils dans son contexte.

Durée : 2 jours  // Animateurs : 2 animateurs // Nombre max participants: 15 personnes

Pré-requis : avoir suivi une journée de découverte de l’agilité

Programme

1ère  demi-journée

Objectif : Connaître et comprendre la posture managériale agile

  • Présentation des principes du management agile.
  • Atelier pour apprendre à faciliter l’agilité dans une organisation

2ème demi-journée

Objectif : Comprendre quel style de management adopter en fonction du type d’environnement.

  • Jeu Lego simulant différents niveaux de complexité
  • Temps d’échanges

3ème demi-journée

Objectif : Connaître et expérimenter les outils de communication facilitant la posture agile.

  • Jeux sérieux autour de la thématique de la communication.
  • Présentation des outils de communication et leur application en agilité
  • Ateliers de mise en situation.

4ème demi-journée

Objectif  : Faciliter la projection des outils dans son contexte.

  • Atelier de diagnostics des pratiques des participants
  • Travail de construction d’un plan d’amélioration de ses pratiques, et partage.